本網(wǎng)洛陽12月26日訊（通訊員 姚彩明）近日，炎黃集團常務副總裁、炎黃科技園建設有限公司執(zhí)行總經(jīng)理陳虎為全體員工進行了《執(zhí)行力與狼性思維》的培訓。
近兩年來，隨著公司業(yè)務的快速發(fā)展，公司領導高度重視新員工的培訓工作，不斷加大培訓力度，創(chuàng)新培訓方式和內(nèi)容，逐步形成規(guī)范化、制度化。公司把加強管理團隊能力和執(zhí)行力建設作為一項重要工作堅持常抓不懈，不斷通過培訓，不斷提高員工自身素質和業(yè)務技能，規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯，腳踏實地、多讀書、多學習，自強、自立、自信，努力做到與公司共成長，積極打造一支***的管理團隊。
培訓中，陳虎通過具體案例分析、互動式交流等方式，向大家講授了執(zhí)行力與狼性思維的關系與定位，剖析了企業(yè)執(zhí)行力缺失的原因及如何提升組織的執(zhí)行力，每個人都要做自己部門和崗位的CEO，企業(yè)領導層的事業(yè)心、中層的上進心和員工的責任心，“三心合一”才能打造企業(yè)***的執(zhí)行力。
***后陳總講起自己的人生經(jīng)歷，邀請大家一起分享自己要感恩的人和事，炎黃集團總裁助理、企劃營銷中心總經(jīng)理鄺幸、炎黃科技園建設有限公司財務總監(jiān)張濟生、炎黃科技園建設有限公司招商副經(jīng)理李明、炎黃科技園建設有限公司成本合約副經(jīng)理王紅艷等共同分享了對感恩的感悟。
通過此次培訓，炎黃科技園公司員工們得到了一次比較***的執(zhí)行力意識培訓和團隊培訓，促進了高素質員工隊伍建設和標準管理。增進了員工對企業(yè)核心價值的認同，用和諧的企業(yè)文化凝聚人、激勵人，使員工以更加飽滿的熱情、更加扎實的工作，齊心協(xié)力，腳踏實地、真抓實干，推進明年的工作順利開展。
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